中国公民可免办签证进入密克罗尼西亚联邦（以下简称“密联邦”）停留30天，但须提供返程机票或下一个目的地机票。入境后如需延长停留期，本人须提前到移民局办理延期手续。

入境停留逾90天或进行政府公务活动、经贸、工作、考察、学习、探亲等目的，须提前向移民局申请入境许可。入境后如变更身份和目的，须事先取得相应批准。

中国公民（外交护照持有者除外）乘机离开密联邦波纳佩州、丘克州、科斯雷州时须在机场分别缴纳25、30、20美元的离境费，离开雅浦州赴美国关岛须缴纳20美元、赴帕劳须缴纳5美元的离境费。

赴密克罗尼西亚联邦务工注意事项：

根据《密克罗尼西亚联邦法典》第50编《移民法》、第51编《劳工法》等有关法规，赴密克罗尼西亚联邦务工有关注意事项如下：

一、入境前的主要申请手续

入境密联邦工作，必须预先获得许可，须由雇主在密联邦当地申请。非政府工作人员许可由司法部劳动司主管，政府工作人员许可由司法部移民局主管。

（一）雇主在密联邦应完成的申请手续

1.雇主向司法部移民局或劳动司提交用工申请，说明业务性质、所需工种、人数、薪资及需求日期等信息。

2. 根据有关法规，招聘将优先考虑本地居民。若无合适人选，方可面向外籍人士招聘，招聘公告须在用工地区发布30天，并在其他地区发布15天。公告期满后，如确认无本地合格居民可胜任，主管部门将在收到报告后7天内，就是否批准雇佣外籍人士（非居民工人）及相应雇佣期限和条件等作出决定。

3.获批后，雇主须与政府签订《非居民工人雇佣协议》，内容包括职位、薪资、合同期限、雇主承担返程交通等，须经地区行政长官签署生效。

4. 雇主还需提交与非居民工人签署的雇佣合同副本，合同应包含职位名称、合同期限、工作地点、每周工作时间安排、正常及加班工资标准、生活费用扣除项等信息。请务必确保雇主按要求完成上述手续并提交相应材料。

（二）务工人员在原籍国应准备的材料

1.有效护照（有效期需长于计划停留期至少120天）

2.由最近连续居住超6个月地区警方出具的无犯罪记录证明

3.原籍国执业医师30天内出具的健康证明（无传染病）

4.承诺书（说明至少两年相关工作经验、婚姻状况、家庭信息及无犯罪记录）

上述文件（证明材料需提供英文版）应由雇主汇总后提交司法部，待审批通过并签发入境许可后，务工人员方可启程。入境时须随身携带入境许可及护照，以备查验。

二、在密联邦停留期间需办理的手续

（一）体检要求。入境10天内，非居民工人及根据当地法规可随行的家属须自费接受卫生与社会事务部或其授权机构的体检。如发现对公众健康有实质危险或需长期医疗的情况，入境许可可能被撤销。

（二）许可续期。工作许可可按合同期限申请续期，需本人持护照和当前工作许可，在到期前至少30天内办理，无需离境。

（三）年度登记。在一个日历年内居住或计划居住满90天及以上者，须完成年度登记。居于主岛的，应于每年1月31日前亲自登记；居于外岛的，可延至6月30日，或于当年首次赴主岛时办理。地址变更应书面通知司法部。

（四）身份证书。司法部将向每位非居民工人发放身份证书，载明姓名、雇主、工种、有效期等信息，工人须随身携带。雇主也须妥善保存员工记录备查。

三、主要风险提示与相关法规要求

（一）维护自身合法权益。赴密联邦务工，请严格遵守当地法律法规和风俗习惯，依法保障自身权益。警惕非法不良中介虚假承诺和高额中介费，谨防诈骗。

（二）注意本地居民就业优先。密联邦法律保障本地居民获得工作的绝对优先权。非居民工人仅在无合适且可用的本地居民时，方可被雇佣。

（三）工作许可严格绑定。许可明确限定雇主和岗位，不得为许可外雇主工作，不得从事许可外活动。更换雇主须先离境并重新申请。违规将面临罚款或驱逐。

（四）禁止逾期停留。务必关注许可有效期，提前办理续期，逾期将按日罚款。

（五）信息真实有效。所有申请材料须真实，虚假信息将导致申请被拒、许可撤销，并影响个人信誉。

（六）身份转换需重新申请许可。从其他身份（如游客）转为工作身份，需重新申请许可并缴费。

（七）关注当地最新要求。密联邦波纳佩州、雅浦州、丘克州、科斯雷州涉非居民务工有关法规略有不同，请务必督促雇主按当地最新要求协助办理有关工作许可、居住登记等手续。

密联邦政府网站：

https://gov.fm/

密联邦司法部电话：

+691-3205844、3202606  （暂无官方网站）

密联邦外籍劳工有关法规：https://fsmlaw.org/fsm/regulations/IMMIGRATION.pdf

https://fsmlaw.org/fsm/code/indexcode2014.html#t51